北语新闻网6月8日电（通讯员 张楚宜 摄影 王金晶）为帮助研究生明晰就业方向、提升求职技能、缓解择业焦虑，近日，商学院“青年就业记”研究生求职交流分享会第一场举办。四位2026届优秀毕业生结合自身实战经验，围绕考公、高校就业、四大求职等多个方向倾囊相授，为在场同学奉上了一堂内容充实、实操性强的求职指导课。
成功考取国家税务总局云南省税务局的何泽海同学，在行测方面，他提出分模块精准施策：常识判断抓大放小，言语理解注重积累与复盘，判断推理掌握解题技巧，资料分析熟记公式并提升做题速度，数量关系则需合理取舍。申论部分，他强调小题应紧扣采分点，大作文善于运用素材和对仗句式，同时保持卷面整洁。针对面试，他提醒大家重视结构化小组形式，笔试结束后尽早投入面试准备，重点提升语言流畅度与外在状态。此外，他还特别建议同学们谨慎选择报考岗位、合理梯次配置志愿，尽早备考、保持自律，为求职打下坚实基础。
成功入职北京邮电大学的刘欣怡同学，则聚焦简历打磨、求职时间线管理及考公备考三大关键环节展开分享。她指出，简历撰写须紧密围绕目标岗位需求，做到“精准匹配”：学术成果部分应突出具有含金量的奖项，实习经历需量化具体成果，学生工作则应体现组织协调等综合能力，同时简历应根据不同招聘岗位动态调整。在求职节奏方面，她系统梳理了秋招与春招的关键时间节点，提醒同学们秋招是获取保底offer的黄金时期，并建议大家广泛关注高校、企业及人社部门官网等多元招聘信息渠道。关于备考，她拆解了行测各模块的复习重点，认为事业单位招聘与公务员考试可以同步准备，鼓励大家尽早确定就业方向、正视自身优势与不足，以平稳心态应对求职过程中的各类挑战。
斩获毕马威华振会计师事务所offer的黄新燃同学，深耕四大求职赛道，分享简历优化、秋招流程与心态调整的实用经验。他强调，简历切忌海投，需精准提炼岗位关键词，实习经历需扬长避短、突出能力匹配点，以增强针对性。他详细梳理四大秋招全流程：8月中旬网申开启、滚动录取，网申后及时完成在线测评，面试涵盖群面、经理面、合伙人面，建议提前刷题库、积累群面案例框架、准备英文面试内容。他鼓励同学们明确求职目标、大胆海投尝试，将求职失败视为成长契机，保持积极从容的就业心态。
获得普华永道审计与北汽国际海外财务BP双offer的温政研同学，则以“广拓渠道、错位竞争、踩准节奏”为主线，系统复盘秋招实战经历。针对普华永道求职过程，他强调要尽早投递抢占开放日先机，准备独特话题吸引面试官关注；在群面环节，要主动承担“扩充者”角色、力求实现英文流利表达，可适当运用一些面试技巧或特色经历来弥补自身短板。针对北汽国际的求职，他建议重视线下双选会，发挥语言类院校背景优势实现错位匹配，面试中灵活应对业务题与英文提问。他提醒同学们，秋招应尽早启动、多线投递，找到自身与岗位的独特契合点，高效把握求职节奏。
本次“青年就业记”研究生毕业生经验交流会第一场由研究生数字经济党支部和研究生第一党支部联合举办。四位优秀学子的真诚分享，既解答了同学们的求职困惑，也为大家提供了清晰的行动思路。未来，商学院将持续搭建就业交流平台，助力研究生精准规划职业方向、提升求职竞争力，祝愿每一位学子都能在求职路上步履坚定、不负韶华，斩获心仪岗位，奔赴璀璨前程。
编辑：吕美凝
审校：陈思远
